东风日产寿光鼎泰专营店

本人4月份在4S预定了日产轩逸，销售代表说一个月到车，中间电话问了几次？一直在拖延，现在好了，说最早6月底提车，怎么办呢？是不是有人也和我有同样的遭遇？我听说车来的少是一方面，更重要的是JS现在不好提价就在其他方面做猫腻，比如加上导航加价8000元，太可恨了！建议共同声讨！

2月15日上午9时，东风日产寿光首届“鼎泰杯”SUV越野车挑战赛在文家举行，来自寿光、昌邑等地的30余名选手参加比赛，进行了激烈的角逐，使前来观看比赛的车迷们大饱眼福。
越野车比赛是一项充满刺激和乐趣的户外赛事。“爽！”“好看！”在场的车迷不时发出喝彩声。据了解，此次比赛是由东风日产鼎泰专营店主办的，崎岖不平的赛道约有3公里长，共有包括水池、高坡、土坑在内的10处障碍，坡度最陡的高坡达到了75度，最深的土坑有3米多深。
此次比赛共分2.5以上排量、2.0-2.5排量、2.0以下排量三个级别，采用计时制。“我开了3年多的越野车，和车友们经常参加野外比赛和活动。虽然这次参赛的路况比较复杂，但我还是很有信心！”来自越野e族、今年26岁的比赛选手赵辉开着他心爱的北京2020越野车从昌乐赶来参赛。赛道中间的一个75度的高坡，有的车手需要两三次才能爬上去，这一赛段成为场外观众的精彩看点。
最后刘永军以4分26秒60的成绩获得了2.5以上排量的冠军。奇骏、逍客两个车型分获2.0-2.5、2.0以下排量的冠军。刘春燕是赛场上唯一的女选手，获得了2.0以下排量的亚军，她告诉记者，开越野车惊险刺激，既锻炼了胆量又留下了美好的记忆。
据悉，东风日产鼎泰专营店董事长李华告诉记者，以后还会举办越野车比赛、自驾游、新车体验等活动，把该店打造成潍坊市汽车销售第一品牌。

伴随着暖暖的春风，我们东风日产寿光鼎泰4s店举办了寿光首届SUV越野车挑战赛。天气尽管阴沉沉的，可是店外还是摆满了各种各样的越野车。新闻媒体的记者也是纷涌而至，争先恐后的想抓住每一个精彩的瞬间。曾经在心里的疑虑一扫而光，对公司组织的这次比赛更加的充满了自信！
首先是董事长致辞，然后主持人强调比赛规则，比赛就正式开始了。打头炮的是一辆来自我们寿光的一辆越野吉普，参赛选手的漂亮车技迎来观众一声一声的喝彩。每辆车都有条不紊的进行着比赛，一道道的障碍在他们眼里都变得简单。最后除了一辆车因为中途熄火以外，每个参赛车辆都顺利的通过。
这次比赛分为三组，2.5排量以上的为一组，2.0-2.5排量的为一组，2.0以下排量的为一组。获得2.5排量以上一等奖的是来自越野e族的一号选手，我们的奇骏和逍客分别夺得了另外两组的第一名，为我们公司争取了荣誉！
这样的比赛为我们店做了很大的宣传，提高了我们的品牌知名度，相信在每位员工的心中都留下了深刻的印象。愿我们的东风日产寿光鼎泰专营店的明天更创辉煌，相信这也是我们日产公司每个人的心愿！嘿嘿......

4月11日晚，东风日产寿光鼎泰专营店在人民广场中心舞台举行了隆重的新轩逸上市发布会，到场的有寿光各大媒体及鼎泰店邀请的客户嘉宾1000多人，发布会现场人气十足，不仅有热情洋溢的歌舞表演，还有有奖问答、有奖竞猜、抽奖等活动，吸引了众多汽车爱好者的参与，现场气氛十分火爆。温馨趣味的表演、靓丽的模特展示与新车亮相环节相得益彰，09款新轩逸价格公布时，魔术大师叹为观止的技艺更让现场的观众目瞪口呆，使上市仪式更加显得别开生面。
东风日产新轩逸分为1.6L和2.0L两个排量、共计10个级别（含2个选装级别），销售价格为12.48-18.18万元。东风日产鼎泰店总经理董总表示："新轩逸将成为东风日产09年销量增长的主力车型，同样也是今年品牌战略的重点，新轩逸在对中级车市发起冲击的同时，也将提升东风日产整个产品体系的竞争力"。
此次东风日产新轩逸上市定位为"家人共享优越与舒适的全尺寸旗舰家轿"，针对消费者所格外关注的外观、空间、动力、油耗四方面进行了全面升级和完善，使人觉得"新轩逸"比老款"轩逸"的外观更大气，尾部造型更时尚，空间更大，内饰更精致。甚至有客户第一眼看到时，称其为"小天籁"，将其与高端车相比美。关注全车身二十余处细节，充分体现了"大气之极"、"宽适之极、"顺畅之极"和"节能之极"四大极致标准，全面树立起"全尺寸旗舰家轿"的产品形象，最大限度的满足了客户的需求。
上市发布会结束后，喜欢新轩逸的观众为了了解详细的配置、性能对销售人员追问不停，本次活动专营店共接收订单36个，意向客户80多个，有的客户为了想提到现车加价1万元。鼎泰店的市场部刘经理高兴的说："这次新轩逸上市举办非常成功，不仅接收了大量订单，而且大大提高了鼎泰店的知名度，我们会尽快催促厂家发车，以满足订车客户的需求。"

东风日产文家那个店真不怎么地，日产车是卖的不错，可现在的态度和原来真TNN的差多了，就诓着人去,去了就给你加条件了，千万别去了

以前那个店刚建成的时候，去看车，里面员工“哥，姐”叫着那个亲热。现在到好，不光进店没人搭理，就是去保养车那些开单子的说话都那么狂啊，语气强硬，像欠他们钱似的。去一次够一次，伤心！

记者：汽车品牌琳琅满目，能够选择老百姓喜欢、市场热销的品牌，是经销商制胜的法宝。你缘何对东风日产汽车情有独钟？
李华：这是因为东风日产乘用车公司是中国东风汽车公司与日本日产汽车公司的合资企业，是迄今为止中国汽车行业合作规模最大、合作领域最广、产品最全的合资项目。该公司成立于2003年6月16日，拥有广州花都和湖北襄樊两个生产阵地，计划未来五年内将形成超过35万辆的年生产能力，是针对中国市场创造双赢的发力点，在东风有限的中国战略中占有举足轻重的地位。自诞生之日起，东风日产就立志成为中国乘用车市场的最佳品牌之一。东风日产旗下现拥有天籁、TIIDA(骐达/颐达)、轩逸、骏逸、逍客、奇骏、骊威等多款畅销车型。东风日产汽车的优点是节省油料、做工精美、实惠耐用，很适合我市市民的购车要求。所以，选择东风日产汽车品牌，在寿光必有大的市场发展空间。
记者：听说你们公司运营良好，是发挥个人的潜能、重视团队精神的结果。你能不能谈谈这方面的问题？
李华：好的。我认为，个人力量终究有限，只有依靠集体的智慧，团队的精神，才能走向成功，造就辉煌。是人才，就让他的工作激情在自己的工作岗位飘洒，让他的才能在工作中尽情地释放。虎啸深山，驼走大漠，鹰击长空，鱼翔浅底，这就是世间生命潜能的伟大体现。
我们公司有近十个部室，每个部室的员工都是我们高薪聘请和自己培养的精英。他们都有自己的能力和特长，我们更多关注他们，与他们心与心地交流，根据各人的本能，给他们提供激发活力的平台，让他们的光和热发挥在各自的工作中，让他们的汗水挥洒在工作岗位上。一个人就是一个活跃的元素，多个元素集结的合力，是战无不胜的。
记者：据我们了解，自公司运营以来，你们的营销策划活动高招迭出，令同行业惊羡不已。你谈谈这方面的问题好吗？
李华：我们有个市场部，也叫“点子部”，一切汽车营销策划宣传活动，都是部里几个员工鼓捣实施的。春节过后，他们大活动不断，小活动成串，先后推出新车发布会、新车试乘试驾、汽车运动会、儿童活力板比赛、重点乡镇汽车巡展、天籁迎新娘、三大日系车PK赛、天籁和逍客节油大赛、越野车挑战赛等十几个新颖丰富的活动，在全市产生了轰动效应，让更多的人认识了日系车型，让东风日产汽车知名度飚升。7个多月的时间，全公司销售汽车450辆，并签订单100多辆的良好业绩，市场部的“活动助推力”功不可没。
记者：我看到你们的墙壁上总是挂着同城汽车经销商同级别车型销售对比表，这有何用途？
李华：我们制作的同城汽车经销商同级别车型销售对比表，每月都填充新的销售数字，时时刻刻挂在墙上。它可以说是一面镜子，让员工时时照照自己，鞭策自己，与同城汽车经销商同级别车型销售相比，看看销售差距有多大，想想如何再赶超，使员工有压力也有动力。今年，东风日产乘用车公司给我们定的销售目标数是750辆，我们自己定的完成任务数是950辆，完成这个目标大有希望。照此良好的发展趋势，我们公司2010年的汽车销量将突破1500辆。

我不是有车一族，暂时也没有这个能力，听说日产车的质量还是不错的。其实今天我想道听途说有关鼎泰的管理问题。道听途说不一定不是空穴来风。当然，我并不是这里的员工。一个好的企业，想要有良好的前途，首先必须要善待自己的员工，时时事事为他们着想，不管是部门领导还是一般职员，要维护他们的尊严；当然，对客户就更不用说了。公司领导要有发展的意识，目光一定要长远，心胸一定要宽广，虚怀若谷，对员工的能力要给予充分的肯定和赏识，并要不断地鼓励；领导做事要有原则，要高瞻远瞩，不能杂乱无章，我行我素，更要光明磊落，三思而后行，要以理服人，不能排挤同事，不能拉帮结派，不能你想用谁就用谁。开罚单一定要有说服力，因为罚单罚去的是员工的血汗。我认为，公司能不能发展下去主要看的并不是少数决策者的决策，在很大程度上要取决于市场、员工、经营理念、团队精神，现在都在讲和谐社会。和谐社会就是要求我们事事讲和谐，人人讲和谐，违背社会发展的大趋势，就一定会付出代价！

寿光东风日产4s店..太他妈骗人啦.！谁上哪修车谁倒霉啊...骗保啊

还没有消费我就知道不好

人均消费: 10元