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匿名 高级评客
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  • 工资待遇
  • 工作环境
  • 培训机制
  • 企业诚信
  • 压力指数
  • 我反应的问题怕凯马领导不重视,或者是大事化小,小事化了,所以才求助你们。具体的事情是这样的:现在凯马车间内部的一些工段长和小带班班长随便截留员工的血汗钱,很多整月不上班的照样发全勤工资,具体做法是,把工资领出后跟工段长或者小班长平分(他们的行话是叫“拉点”),本来我们是计件工资,所以我们多工作却得不到应有的报酬,有时还不如不上班的拿钱多。
    寿光人都知道现在的华源凯马经济效益好,这都是单位领导正确决策带来的,我实在是不想让领导的苦心经营所换来的是职工的怨声载道,这些真实情况 作为一名普通职工是反应不到领导层那里去的,所以求助贵单位,希望你们能跟我们的领导沟通,给我们一线员工答复。要是你们需要提供具体的那个人,我也是可以考虑提供的。
    2009-04-23 11:28:42 回应(1)  鲜花(1)  发短信  加为好友  举报
    操他妈的 :

    目前来说此现象不止一个车间有,前段时间都在疯传说车间主任要大调换,结果导致此事愈演愈烈,谁不想临走多捞点呀,太他妈的黑,听说马上要搬厂子了,这个样子搬过去谁他妈的还敢干呀 [ 2011-06-05 12:02 ]

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