寿光中慧饲料有问题，请广大养殖户不要用了,现在养殖户没有用的了，我们用了损失了好几万，死了好多鸡

家庭安装数字电视第二终端，每隔4天就需要进行养护，不然，子卡就过期。当时安装的时候根本没有告诉我们需要养护，安装上以后再实施，同时卡上明显有提示，不要经常拔、插卡，容易损害。请问：为甚麽在安装的时候不告诉我们？为甚麽现在还需要母卡去养护？卡还是那个明显写着不能随便拔插，如果坏了，到哪里去换？谁赔偿？请广播电视局的领导们要时刻想到消费者的利益，不要只看到经济利益。我认为，这是明显侵犯消费者权益。什么叫“随着深入，逐渐解决”，“要想解决这个问题，可以把第二终端也改为主卡，每月缴24元收视费”，这是什么逻辑。为什么外省，还有本省、本地区的其他一些地方就不用喂养呢，实在是搞不明白！！！！！！

公司发给我们的奖金厂里为什么可以随便给我们分配，在同一个车间我们现在干的工作都是一样的，为什么有时工资差别五六百元甚至还多呢，公司给厂里的招待费项目不是很多，可是厂里的领导们平时吃顿饭都是60的标准，这些钱是领导们自己掏腰包吗，还有我们年前新招的为什么我们的奖金给我们发一半，这与招聘会上跟我们说的差别太大了，公司不让我们自己干第二职业为什么制氧车间维修高塔的活全部给了制氧车间检修班长承包，那种活很难干没有人来干就让自己的员工来干，动力厂的每个级别领导你们也是有家的人请不要把自己的员工当成你们赚钱的工具

一个烂公司，对工人相当不公平。

我是济南缤纷五洲的商户，商铺在靠近上行电梯的地方，但是现在突然改变成下行电梯了，我们这边商户一起给领导写了一封信，很诚恳的要求领导给予恢复，但是却得到不可能改变的答复。商场是新商场，大家本里抱有很大信心去经营的，但是人气等一直不旺，现在又有了这样的改变，让我们无法接受。楼层主管一直不闻不问，只关心交管理费电费等等，现在商场不能保证我们的利益我们怎么可能保证他们招商呢？所有要租房买房的人们一定要实地考察好了再下决定，不要让我们的血汗钱打了水漂。

去全福元兑积分，从东城到百货，到购物广场，长长的队伍让人望而却步，一个小姑娘守着一台电脑，又加上15日要锁死未兑卡的传言更加剧了挤兑的风潮，全福元怎么了？是故意耍弄它的会员还是作秀啊？有人挤时间跑了好几趟都兑不上，为什么不增加人员和机器啊？为什么不延长时间或者常态化兑积分啊？浪费会员的时间是不是很好玩啊？15日将卡锁死，24小时不能用，24小时后再到全福元解锁，呜呼，真是折腾死人不偿命啊！

购物中心的主管天天窥视着服务员们，还说在购物中心干环境多好呢，好什么啊？跟坐牢似的！什么都不让干，也太不人性话了！动不动就罚款,打电话不行，说话也不行！那主管们就可以随便打电话，说话什么的！怎么不让服务员抓他们啊?我觉得主管就得给员工起个带头作用，自己都做不好还好意思说员工呢？特别是一个姓袁的主管，天天像熊死孩子似的熊人，一点主管的素质都没有，也不知道这主管是怎么当上的？天天给员工们挑事！小鸡肚肠！一点都不能让人信服！从不替员工着想，就为自己想的多！整天斜着个眼看人！什么人啊？

杨总您吃完肉敢不敢给大伙点汤喝不，现在联盟的普通职工只能说是苟且偷生了..高层领导们只管自己腰包撑破.不管工人死活..连年说是长工资，只是名存实亡.直接就是愚弄工人....除了愤怒就只有诅咒了....（贪污腐败之人必遭报应）！

作业时间长 上12个小时休息12个小时然后继续干 劳动强度大 工作环境差 灰多烟尘大 有个朋友刚从那辞职 垃圾啊

投诉人：解全杰
联系电话：15155909935
被投诉单位：潍坊万宏置业
开发项目名称：西城首府
项目单位地址：寿光新车站南/文庙街北（老一中向西500米）
法人代表：徐益盛
联系电话：13905298769
负责人电话：徐华（徐益盛儿子）
联系电话：13952998000
一、投诉事件真相：
本人于2009年9月11日与潍坊万宏置业有限公司签订外聘劳动合同，应聘该公司开发的项目“西城首府”平面设计一职。当时聘任到该公司的具体工作由项目营销总监徐德华负责安排我这边相关工作事宜，由于该公司在年前几天与营销总监徐德华解除合作，年前的一个月工资按照合同规定本该在2月11日汇给我，但是没发。本以为公司每个月都是拖发工资在半个月左右，心想可能在年后发，也就没在追问公司相关负责人。年后我就开始询问老板的儿子徐华（负责项目工资发放等事宜）工资的事情，但是徐华找找种种借口拒付该月工资：
1. 借口一：说年前没安排我工作，没有理由支付工资
事实：年前安排了楼书和户型设计等工作，后来徐德华像徐华证实这些工作事实。按照合同是分月付工资，和工作量大小没有关系，本来工作就不分什么时候忙？什么时候不忙？忙的时候星期天照样做事，这分明是找借口。
2.借口二：说年前已经让营销总监告知我，和我解除合作关系，因此据付工资。
事实：本人并没有接到任何通知，也没有任何人告诉我，和我解除合同协议。按照劳动合同应该提前一个月告知我，公司这种做法严重损害了劳动者的权益。
3．借口三：说我的设计一直没达到他们的要求，据付工资
事实：每次设计完稿，我都是发给徐德华，然后徐德华拿给老板看，提出修改意见或建议等，做设计工作改稿修稿这些很正常。如果说我的设计没达到要求，现在项目的标志“西城首府”就是我设计的，之前的几个月工资也都是按月支付的，即便拖了半个月左右也会发的，这又说明了什么？当然公司也可以提前通知我和我解除合作，但事实上公司也并没这么做，而是在找种种借口据付工资。
二、投诉请求：
1.要求潍坊万宏置业有限公司支付本人年前一个月工资
2.要求潍坊万宏置业有限公司出据解除和我本人解除合作通知书，按照劳动法规定并赔偿劳动违约金（相当一个月的工资）。
3.要求潍坊万宏置业有限公司修正拖发员工工资不正常的现象
4.需要本人提供相关证据，请及时告知我，我将积极协助你们并提供相关证据资料。